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人力资源管理师三级怎么考?报名条件是什么?
发表于:2022-01-13 作者: 浏览次数:14

  人力资源管理师三级怎么考?报名条件是什么?人力资源管理师是企业招聘人才、制定员工培训、管理员工绩效考核的岗位。人力资源管理师的本质目的是想尽一切办法调动员工的积极性,让员工为公司创造更多有价值的岗位。人力资源管理师一般分为四个级别。一级人力资源管理师为最高级别。级别越高,考这个证越难。

人力资源管理师三级怎么考?报名条件是什么?

  人力资源管理师三级报名条件:

  (1)连续从事本职业工作6年以上。

  (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

  (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

  (4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

  (5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

  (6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

  (7)具有硕士研究生及以上学历证书。

  随着企业竞争升级为人才的竞争,人力资源部门的重要性日益凸显。人力资源管理成为目前职场上的明星职业。

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